Razvojni center za zaposlitveno rehabilitacijo
Razvojni center za zaposlitveno rehabilitacijo
Razvojni center za zaposlitveno rehabilitacijo je bil ustanovljen zato, da bi uresničevali zakonske naloge po Zakonu o zaposlitveni rehabilitaciji in zaposlovanju invalidov, ki v okviru javnih pooblastil obsegajo:
- usklajevanje in koordinacijo strokovnega razvoja na tem področju,
- pripravo standardov storitev zaposlitvene rehabilitacije,
- pripravo standardov usposabljanj in znanj za strokovne delavce in izvajalce zaposlitvene rehabilitacije in skrb za njihovo izvajanje,
- pripravo standardov kakovosti na področju zaposlitvene rehabilitacije,
- obvezno strokovno mnenje v primeru spora iz prvega odstavka 39. člena,
- opravljanje raziskovalnega dela in
- opravljaje drugih nalog, povezanih z izvajanjem tega zakona, po vsakoletnem progamu dela.
Univerzitetni rehabilitacijski inštitut Republike Slovenije je v letu 2011 začel opravljati tudi naloge na podlagi Zakona o izenačevanju možnosti invalidov (ZIMI), ki se nanašajo na:
- sodelovanje pri pripravi Pravilnika za plačilo stroškov prilagoditve vozila invalida,
- informiranje zainteresiranih strani in evalvacijo izvajanja ZIMI-ja.
Razvojni center za ZR je lokalni nosilec licence za evropski sistem kakovosti v socialnih storitvah EQUASS Assurance za Slovenijo.
Izvajanje kompleksnih nalog zahteva sodelovanje z Ministrstvom za delo, družino in socialne zadeve, Zavodom Republike Slovenije za zaposlovanje, Zavodom za pokojninsko in invalidsko zavarovanje ter z izvajalci zaposlitvene in poklicne rehabilitacije. Multidisciplinarni pristop ter povezovanje različnih strokovnjakov in institucij omogoča nadaljnji razvoj na osnovi že dosežene stopnje strokovnega znanja in izkušenj. Pomembna naloga je vzpostavljanje mreže povezanosti zaposlitvene rehabilitacije na vseh nivojih: lokalni, regionalni, nacionalni in mednarodni.
Gradiva, ki jih je pripravil Razvojni center za zaposlitveno rehabilitacijo v okviru projektov Evropskega socialnega sklada v letu 2009:
1. Kaj mora o zaposlovanju invalidov vedeti vsak delodajalec?
2. Spodbujanje zaposlovanja invalidov - Temeljni mednarodni in nacionalni predpisi ter programi
3. Priročnik za upravljanje projektov na področju zaposlovanja invalidov in drugih funkcionalno oviranih ljudi
